您当前的位置:首页 >> 人才招聘 >> 社会招聘
职位名称: 营销中心-人力资源经理 需求人数: 1
工作地点: 北京-亦庄 工资待遇: 面议
发布时间: 2014-04-29 00:00:00 截止时间: 2015-01-01
学历: 本科以上 专业 人力资源管理、工商管理等相关专业
岗位职责:
岗位职责
1.根据本部门的年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划,拟定并实施部门的年度、月度、周工作计划,每月准时提交本部门的工作计划与工作总结交给总经理;
2.主导营销中心“目标管理”绩效考核的推行,与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核;督导营销中心人力资源专员及时收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表,发现问题及时向总经理汇报;
3.建立并执行营销中心的薪资、福利制度;
4.建立规范化的招聘系统,并实施各类管理、营销人员的招聘及面试工作;
5.建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划,外部培训机构及培训课程的评定与选择
5.协助、督促各部门制定与营销中心人力资源管理政策、制度匹配的各项相关管理规定
6.建立和规范营销中心人力资源管理体系;
7.负责组织协调本部与外部、机关各部门、各直属单位的工作关系;
8.了解医药行业,对医药行业的销售及运营较熟悉。
任职资格:

1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专业;
2.专业人力资源管理理论基础扎实,有三年以上大中型医药行业工作经验;
3.有独立解决问题能力、较强的语言表达能力、组织协调沟通能力;
4.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程及各项劳动法律法规.



注:不满足以上要求请勿投递,谢谢!
可将简历投递至邮箱 YKMCHR@126.com,邮件主题注明地区、职位。

联系人: 宗先生
联系方式: 010-67861227
邮箱: YKMCHR@126.com
其他联系方式: 乘车路线:亦庄线地铁荣京东街站B口(南口)下车,前行至兴盛街路口右转,行150米小路口左转,行150米到公司办公楼七楼。